Círculo de Mujeres Lean In en TGN

16/02/2024

Los Círculos de Mujeres Lean In son pequeños espacios confidenciales donde se fomenta la reflexión y el aprendizaje sobre la inclusión y la equidad. A continuación, te contamos más sobre esta experiencia que, durante 2023, estrenamos en TGN con colaboradoras de todos los niveles, áreas y posiciones

¿Escuchaste hablar de los Círculos de Mujeres Lean In? Se tratan de pequeños espacios de reflexión donde las mujeres plantean y trabajan, de manera confidencial, distintas temáticas relacionadas a la inclusión y la equidad. En cada encuentro, no solo se promueve el crecimiento individual, sino que también se fomenta un ambiente de apoyo mutuo y comprensión.

En los círculos, se trabaja con la metodología Lean In, creada por Sheryl Sanberg en 2013. Actualmente, la red mundial de Lean In está presente en más de 170 países y cuenta con aproximadamente 48 mil círculos.

Durante 2023, con el objetivo de generar aprendizajes que nos conduzcan a una cultura más diversa y enriquecedora, en TGN llevamos adelante una primera experiencia con colaboradoras de todos los niveles, áreas y posiciones. Entre las temáticas trabajadas, se encuentran el desarrollo profesional, el liderazgo centrado en las personas, las conversaciones difíciles y la gestión del cambio.

A través de los círculos, buscamos desarrollar nuevas habilidades profesionales y personales; dar lugar al networking y a redes de apoyo profesional en la organización; impulsar un espíritu de colaboración entre los diversos perfiles; identificar y analizar los sesgos inconscientes respecto a la temática del círculo en diferentes situaciones del trabajo; y generar multiplicadores de estilos de trabajo inclusivos que permitan acelerar el cambio cultural.

Estos esfuerzos se alinean con nuestro compromiso continuo con el Plan de Diversidad e Inclusión, afianzando nuestro camino hacia una mayor igualdad y promoción del potencial de todas las personas.

¡Continuamos avanzando hacia un futuro cada vez más inclusivo y equitativo!